加拿大移民生活,在加拿大工作的权利
更新时间:2020-10-14 15:29:09 来源:加拿大移民 浏览人数:37
加拿大一直是人们心中向往的移民国家,想要生活在加拿大,就要解决生活开支的问题,主要就是工作问题。那么在移民加拿大生活之前,一定要了解加拿大的生活工作,想要移民加拿大生活,就要知道加拿大工作的各项权利和福利。那么在加拿大工作可以行使哪些权利呢?
加拿大劳工权利法律
加拿大各省和地区都有自己的《人权法》或《业务守则》来管理本省的就业权利。这些权利和标准在加拿大各地基本相同。
在加拿大的工作权利
在加拿大的整个职业生涯中,人们将受益于与工资、时间表、病假和工作生活的其他方面有关的某些权利。总的来说,全国各地的情况相当相似,尽管各省之间可能略有不同。全国各地一般认为工作日为8小时,可能包括无薪休息时间。在每周工作五天的情况下,这意味着大多数全职雇员需要大约35至40小时。然而,为了计算福利和扣款,每周30至40小时的工作时间通常被认为是全职。
加班费:如果人们每周工作超过40小时,他们通常应该有权获得加班费。这可能会因职位和行业不同而有所不同,如果有疑问,请在求职面试或被录用时询问这些细节。各省的假期工资条件不同,但基本原则又是一样的:员工享受4%的假期工资率,如果是全职工作,相当于每年有两周的假期,在同一雇主工作多年后,通常加起来有三周的假期。如果员工是兼职员工,则获得的带薪假期会更少。
特殊情况下的假期。每个省和地区也有自己的 "工作保护 "或允许的休假条件,如病假、丧假和产假/陪产假。条件和待遇各不相同,但基本概念是一样的:无论移民在加拿大哪个省工作,都可以享受合法假期。
加拿大法定假日。加拿大各地都有几个法定假日,也就是所谓的 "银行 "假日,员工除了休假时间外,还可以请假。除了法定假日外,还有省级假日。
以上就是加拿大移民生活中工作的权利,想要在加拿大生活,就要解决工作问题,了解在加拿大工作的各项权利,可以更好地解决在加拿大的工作问题,希能以上信息够帮助到大家,如果您还想了解更多关于加拿大移民的内容,可以直接联系我们的在线客服。
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